Qu’est-ce qu’un compte de gestion santé (CGS)?
Le CGS est un montant que l’employeur met à la disposition de ses employés. Cette somme permet le remboursement de frais liés à la santé* non admissibles ou non couverts par le régime d’assurance collective en place mais admissibles au crédit d’impôt pour frais médicaux. Le CGS se greffe au régime d’assurance collective en place.
Pour les provinces autres que le Québec, consulter le site BeneFitsMyWay.
*Toute dépense admissible au crédit d’impôt pour frais médicaux, en vertu de la Loi de l’impôt sur le revenu du Canada, est une dépense admissible aux termes d’un CGS.
Les avantages d’un CGS
Mieux budgéter
Déterminer à l’avance le montant maximal que les employés pourront utiliser.
Payer seulement pour ce qui est réclamé
Pas de prime mensuelle avec le CGS. Une facture par mois est émise en fonction de l’utilisation.
Meilleure compréhension de la valeur
L’allocation d’un montant dans un CGS permet aux employés de mieux comprendre la valeur de cet avantage.
Personnaliser le régime
Chaque individu peut dépenser le montant qu’il considère comme important pour sa santé et son bien-être. Cette formule s’inscrit dans les principes d’équité, de diversité et d’inclusion (EDI).
Contactez-nous pour plus de détails sur le compte de gestion santé ou demandez une soumission!
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